Quá trình tuyển chọn cán bộ kỹ thuật cải tạo nhà

QUÁ TRÌNH TUYỂN CHỌN CÁN BỘ KỸ THUẬT CẢI TẠO NHÀ

Con người chính là tài sản quý giá nhất. Là nền tảng cho sự hình thành và phát triển của tất cả Doanh nghiệp.

Cũng như các Công ty/Doanh nghiệp khác. The Box không ngừng tìm kiếm những ứng viên phù hợp để cùng nhau đồng hành, gắn bó và phát triển bền vững lâu dài. Trong đó, việc tuyển chọn cán bộ kỹ thuật luôn được The Box đặc biệt chú trọng ưu tiên hàng đầu.

Dưới đây là quá trình tuyển chọn Cán bộ Kỹ thuật mảng cải tạo nhà phố của The Box. Nhằm lựa chọn ra những ứng viên phù hợp.

 QUÁ TRÌNH TUYỂN CHỌN CÁN BỘ KỸ THUẬT CẢI TẠO NHÀ PHỐ

Cán bộ kỹ thuật là nhân viên phụ trách giám sát trực tiếp kỹ thuật thi công. Trực tiếp tác động các chi tiết kỹ thuật, vật tư. Điều chỉnh phương án xử lý – gia cố kết cấu. Hướng dẫn quy trình thi công, lập kế hoạch – tiến độ thi công. Đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động theo quy định của pháp luật trong công trình cải tạo nhà.

YÊU CẦU CẦN CÓ CỦA NGƯỜI CÁN BỘ KỸ THUẬT

– Nắm vững các tiêu chuẩn kỹ thuật thi công. Quy trình thi công các hạng mục cải tạo nhà;

– Biết cách tổ chức, hướng dẫn, kiểm soát và quản lý thi công hàng ngày và toàn bộ công trình cải tạo;

– Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, xử lý tình huống tốt;

– Có kiến thức cơ bản về kiến trúc và tính cảm thụ thẩm mỹ tốt;

– Có tinh thần học hỏi, sáng tạo, chủ động trong công việc;

– Có tinh thần trách nhiệm, kỷ luật và khả năng làm việc nhóm tốt.

CÁC BƯỚC TUYỂN CHỌN MỘT CÁN BỘ KỸ THUẬT CẢI TẠO NHÀ PHỐ BAO GỒM:

CHUẨN BỊ

– Nhân viên tuyển dụng của The Box luôn hiểu rõ đặc thù, tính chất công việc của từng vị trí cần tuyển dụng;

– Xây dựng bản mô tả công việc chi tiết thể hiện thông tin cơ bản như: vị trí tuyển dụng; mô tả công việc, yêu cầu công việc. Quyền lợi – phúc lợi, chế độ lương – thưởng, thông tin liên hệ;

– Đăng tin trên các trang tuyển dụng uy tín, trên pages của trường hay groups chuyên về mảng cải tạo nhà phố. Đồng thời, thông qua các buổi giao lưu tại các trường học, câu lạc bộ dành cho sinh viên xây dựng;

SÀNG LỌC HỒ SƠ

Bộ phận tuyển dụng của The Box sẽ tiếp nhận hồ sơ từ các nguồn. Sàng lọc bước đầu, loại bỏ những hồ sơ chưa phù hợp với bản mô tả công việc.

HẸN PHỎNG VẤN ĐỐI VỚI NHỮNG ỨNG VIÊN PHÙ HỢP

Ứng viên có hồ sơ phù hợp sẽ được phỏng vấn trực tiếp tại văn phòng The Box bởi trưởng bộ phận thi công công trình.

NHẬN VIỆC VÀ KÝ KẾT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG

– Sau khi sàng lọc và phỏng vấn trực tiếp, ứng viên phù hợp nhất đáp ứng các yêu cầu công việc sẽ nhận được thư mời nhận việc từ bộ phận tuyển dụng của The Box qua E-mail

– Kết thúc thời gian thử việc, nhân viên cán bộ kỹ thuật sẽ ký hợp đồng chính thức và được hưởng các chế độ theo quy định pháp luật Nhà nước.

ĐỒNG HÀNH VÀ PHÁT TRIỂN

– The Box tổ chức họp nội bộ định kỳ trao đổi về công việc, cũng như chia sẻ chuyên môn;

– Hướng dẫn, đào tạo, chia sẻ những kinh nghiệm, kiến thức mới trong thi công cải tạo nhà;

– Lắng nghe, thấu hiểu những khó khăn, vướng mắc trong công việc của nhân viên cán bộ kỹ thuật khi thi công mảng cải tạo nhà;

– Cùng nhau xây dựng, cải tiến quy trình làm việc thuận lợi, phù hợp và tiến bộ hơn

Quá trình tuyển chọn cán bộ kỹ thuật cải tạo nhà phù hợp là một mắt xích quan trọng trong sự phát triển của Công ty. Giúp The Box trở nên lớn mạnh hơn, đội ngũ nhân viên làm việc chuyên nghiệp, tận tâm, hiệu quả hơn. Tối ưu chi phí và tạo ra sản phẩm chất lượng nhất.